terça-feira, 11 de fevereiro de 2014

Dínamo recruta um/a Assistente Administrativo/a


A Dínamo pretende recrutar um/a Assistente Administrativo/a para colaboração directa com a sua equipa e Direcção, através da Medida Estágios Emprego do IEFP.
Esta é uma rara oportunidade para desenvolver competências de empreendedorismo e gestão administrativa numa associação juvenil que gere dezenas de projectos (locais, nacionais e internacionais) por ano, enquadrados em pelo menos 4 programas de co-financiamento (Comissão Europeia, Conselho da Europa, Fundação Europeia da Juventude e Programa Cidadania Ativa).
Posição
Assistente Administrativo
Funções primárias
Gestão administrativa:
  • Gestão diária do correio electrónico da Dínamo
  • Apoio logístico antes, durante e depois de atividades (incluindo atividades residenciais)
  • Análise e preparação de documentos relevantes para o trabalho da Dínamo
  • Assegurar o funcionamento e andamento administrativo da organização
  • Manutenção do arquivo da organização
Trabalho comunitário:
  • Acompanhamento e gestão administrativa de grupos de jovens em processos de aprendizagem (iniciativas locais, voluntariado, mobilidades)
  • Gestão dos sócios da associação [cotas e contributos]
  • Desenvolvimento e implementação,em conjunto com o resto da equipa, estratégias de mobilização de jovens para a participação juvenil
Gestão financeira:
  • Organização financeira corrente da Dínamo, em articulação com Técnico Oficial de Contas;
  • Apoio na produção de relatórios financeiros relativos a projectos;
Funções secundárias
Relações Públicas e institucionais:
  • Apoio na gestão de parcerias (locais, nacionais e internacionais);
Comunicação:
  • Preparação de informação para o site e redes sociais da organização;
  • Elaboração de comunicados de imprensa;
Perfil e competências
Formais
  • Estar em condições elegíveis para um Estágio Emprego [mais informações aqui]
  • Licenciatura ou maestrado area ciências sociais, gestão, educação ou outros
Aprender a aprender
  • Grande motivação para aprender e para empreender num projecto inovador, com uma forte componente de transformação social
Comunicação
  • Domínio oral e escrito do Português. Facilidade de redacção de textos (notícias, artigos, relatórios, ofícios, etc.) e capacidade de síntese
  • Excelentes capacidades de comunicação escrita e oral com diferentes públicos
  • Bons conhecimentos de Inglês
  • Capacidade para desenvolver pesquisas, reunir, analisar e resumir informação
Competências pessoais
  • Iniciativa
  • Autonomia
  • Assiduidade e profissionalismo
  • Sentido de organização do tempo, das prioridades e do trabalho
  • Flexibilidade
  • Sentido de responsabilidade e profissionalismo
  • Capacidades para o trabalho em equipa;
  • Capacidades para dar e receber feedback e avaliações duma forma construtiva
  • Capacidade para desempenhar diferentes tarefas em simultâneo
Técnicas
  • Bons conhecimentos das TIC;
  • Google products, Facebook, Office
Disponibilidades
  • Disponibilidade para trabalhar pontualmente aos fins-de-semana nas atividades da Dínamo
  • Disponibilidade para viajar
Opcionais
  • Disponibilidade imediata é valorizada
  • Experiência com trabalho gráfico/criativo é valorizada;
  • Experiência de trabalho em ONG é valorizada;
  • Experiência de trabalho com jovens é valorizada;
  • Experiência em processos de Educação não-Formal é valorizada
Outras informações
Remuneração e duração do estágio conforme regulamento do programa da Medida Estagios Emprego [IEFP] de nível 6.
Início previsto: 15 de Março de 2014
Submissão da candidatura
Envio do CV e da carta de motivação ao email recrutamento@dinamo.pt até às 23h59 de Domingo dia 23 de Fevereiro de 2014. Assunto: Assistente Administrativo.
A carta de motivação deverá conter uma breve descrição de experiências anteriores nesta área, motivações e expectativas pessoais para o trabalho na Dínamo e expectativas de aprendizagem.
Opcionalmente, os/as candidatos/as poderão ainda enviar elementos como diplomas, Youth Passes, avalialiações individuais de aprendizagens e cartas de recomendação.
Apenas os/as candidatos/as seleccionados/as serão contactados/as.
Mais informações através do email recrutamento@dinamo.pt

sexta-feira, 7 de fevereiro de 2014

Workshops de Inglês para todos na Tapada das Mercês!


A Dínamo, em cooperação com ACITMMM e o voluntário Jorge Manuel Costa, convida-te a vir praticar o Inglês! Os workshops começam no dia 24 de Fevereiro para adultos e no dia 25 de Fevereiro para crianças (até 12 anos) e a participação é gratuita!
No seguimento dos workshops de Inglês que aconteceram em 2013 na Casa da Juventude e na própria Dínamo [queres saber mais? Lê um pequeno testemunho aqui] vai começar um novo ciclo de workshops de inglês na Tapada das Mercês com o objetivo de aprender mais competências básicas [gramática, leitura, escrita, expressão e compreensão oral e vocabulário] e praticar o uso desta língua.
Iremos ter dois grupos, para crianças [até aos 12 anos] e para jovens e adultos, com os seguintes horários:
  • Jovens & Adultos – Todas as 2ª feiras das 18h30 às 20h00, a partir de dia 24 de Fevereiro
  • Crianças [até aos 12 anos] – Todas as 3ª e 5ª feiras das 18h30 às 19h30, a partir de dia 25 de Fevereiro
Todas as aulas irão acontecer na Sede Administrativa da Dínamo, na Tapada das Mercês.
A ACITMMM fica encarregue do acompanhamento do grupo de crianças, em articulação com pais e encarregados de educação e a Dínamo fica encarregue do acompanhamento do grupo de jovens e adultos.
Para os jovens e os adultos estes workshops podem ser a ocasião para abrir novas oportunidades de aprendizagem através da Dínamo em contexto internacional [como o intercâmbio ‘Food as a Tool for Youth Participation’]
A participação nas aulas é gratuita e aberta a todos!
Para te inscrever é necessário preencher [em português ou inglês] este formulário até Domingo dia 23 de Fevereiro de 2014.
A Dínamo e a ACITMMM irá entrar em contacto com todos os inscritos para começar os workshops nas datas previstas.
Para mais informações, envie-nos um email ao sve@dinamo.pt.
Não percas esta oportunidade! Vem abrir portas!

Chamada para participan​tes | Intercâmbi​o Internacio​nal 2014


A Dínamo abriu uma chamada para 4 participantes portugueses para o Intercâmbio Internacional 'Food as a Tool for Youth Participation' que acontecerá de 10 a 20 de Junho de 2014 na República Checa.
Consulta a informação detalhada aqui.
As candidaturas são feitas online, através deste formulário, até 23 de Fevereiro de 2014 às 23h59.
Mais informações: food4yp@dinamo.pt | Facebook | 96 98 22 442 | Espaço administrativo da Dínamo - Tapada das Mercês, Sintra

Garantia Jovem

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 A Garantia Jovem aparece como resposta à elevada taxa de desemprego dos jovens.

É um compromisso para que gradualmente e num prazo de 4 meses após o jovem sair do sistema de ensino ou do mercado de trabalho, lhe seja feita uma oferta de emprego, de continuação dos estudos, de formação profissional ou de estágio.

A Garantia Jovem não é uma garantia de emprego. Mas tem como objetivo dar aos jovens, o mais rapidamente possível, uma oportunidade para apostar na sua qualificação e estar em contacto com o mercado de trabalho, com vista a combater a inatividade e o desemprego dos jovens.

Consulta a legislação de enquadramento da implementação da Garantia Jovem em Portugal - Resolução de Conselho de Ministros n.º 104/2013, de 31 de dezembro.

Quais os principais objetivos

A Garantia Jovem tem 3 grandes objetivos:
  • Aumentar as qualificações dos jovens
  • Facilitar a transição para o mercado de trabalho
  • Reduzir o desemprego jovem
A quem se destina
  • Se tens menos de 30 anos de idade
  • Se não estás a trabalhar
  • Se não estás a estudar, em formação ou em estágio
Então a Garantia Jovem é para ti!
 
Mais informações em www.garantiajovem.pt

NEET

NEET é uma classificação governamental, usada priemiro no Reino Unido e posteriormente adoptada noutros países, inclusive o Japão. A sigla corresponde à expressão "Neither in Employment, Education or Training", algo como "Nem Emprego, Educação ou Treino (estágio)".
No Reino Unido, o termo compreende jovens entre 16 e 24 anos que não tenham participação activa na sociedade. No Japão, o termo compreende pessoas de idade entre 15 e 34 anos que são desempregadas, solteiras, não registradas na escola, não procuram trabalho ou o treino profissional necessário para trabalhar.
Entre nós, esta é comummente denominada a geração “nem-nem.” Nem trabalha, nem estuda.